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Drh de site h/f Nouveau

(France)



Quelles sont les missions ?

Très impliqué dans la stratégie du site comptant plus de 300 salariés, le titulaire a pour mission générale de définir sa politique RH en tenant compte des particularités de son marché et dans le respect du fonctionnement du groupe.
Il anime une équipe conséquente et qualifiée.

Missions :
- Garantir la bonne application du droit du travail, des règles relatives à la sécurité et à l’environnement,
- Conseiller les opérationnels en matière de gestion des personnels,
- Co-animer avec le Directeur de l’activité les relations sociales via le CSE,
- Piloter la GPEC,
- Superviser l’Administration du personnel,
- Animer la communication interne,
- Veiller au développement de son équipe.

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Quel est le profil idéal ?

H/F, de formation supérieure RH, ESC, Droit..., vous justifiez d’une expérience RH, au minimum de 10/12 ans. Cette expérience a été acquise - au moins pour partie - en environnement de production, au sein d’un groupe structuré, de préférence international.

Pragmatique, doté de qualités de communication et de négociation validées, vous possédez une bonne pratique des relations sociales et un vécu significatif sur site de production, et savez susciter l’adhésion à vos projets.
Pratique de l’anglais indispensable.

Manager reconnu, animateur d’une équipe RH confirmée, vous êtes désireux d’en développer et actualiser les compétences.

le poste basé dans le nord de la Bourgogne à proximité de Sens et accessible depuis le sud du 77.
Conditions attractives dans un groupe international de premier plan, voiture de fonction.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

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